會(huì)上，國(guó)家衛(wèi)生健康委新聞發(fā)言人、宣傳司副司長(zhǎng)米鋒表示，多年以來(lái)，我國(guó)不斷推進(jìn)醫(yī)療人才“組團(tuán)式”支援工作，有效提高了受援醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)水平，培養(yǎng)了一大批醫(yī)療人才，不斷增進(jìn)當(dāng)?shù)厝罕娋歪t(yī)獲得感、幸福感。
國(guó)家衛(wèi)生健康委醫(yī)政司副司長(zhǎng)邢若齊介紹，醫(yī)療人才“組團(tuán)式”支援工作，先后確定支援西藏“1+7”，即西藏自治區(qū)人民醫(yī)院和7家地市級(jí)人民醫(yī)院，支援新疆“7+1”，即7家地市級(jí)人民醫(yī)院和兵團(tuán)第一師人民醫(yī)院，共16家地市級(jí)及以上醫(yī)院。2021年，又將西藏的13個(gè)縣人民醫(yī)院也被納入支援范圍。2023年7月，啟動(dòng)“組團(tuán)式”援青工作，將青海6個(gè)自治州人民醫(yī)院納入支援范圍。
“醫(yī)療人才是提升醫(yī)療服務(wù)能力的關(guān)鍵?！毙先酏R表示，醫(yī)療人才“組團(tuán)式”支援工作開(kāi)展以來(lái)，一方面組織選派人才，截至目前已向西藏、新疆選派高水平人才3175名，其中既有醫(yī)療人才，也有管理人才。另一方面，加大培養(yǎng)人才，累計(jì)為西藏、新疆等幫帶醫(yī)療團(tuán)隊(duì)千余個(gè)、醫(yī)務(wù)人員7678名。同時(shí)，受援醫(yī)院也有計(jì)劃、有步驟地派出4357名醫(yī)務(wù)人員到對(duì)應(yīng)的支援醫(yī)院進(jìn)修培訓(xùn)。
“在各有關(guān)方面的共同努力下，當(dāng)?shù)蒯t(yī)務(wù)人員的整體素質(zhì)得到明顯的提升，醫(yī)療人才‘組團(tuán)式’支援工作取得明顯成效?！毙先酏R介紹，一是受援醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力不斷增強(qiáng)。西藏“1+7”受援醫(yī)院，在2022年開(kāi)展四級(jí)手術(shù)占比提高至8.8%，比上一年度提高了1個(gè)百分點(diǎn)，并且經(jīng)過(guò)初步推算，13家受援縣醫(yī)院目前闌尾炎微創(chuàng)手術(shù)等三級(jí)手術(shù)占比也由上一年度的14.8%提高至37.4%。新疆“7+1”受援醫(yī)院出院患者病例組合指數(shù)穩(wěn)中有升，低風(fēng)險(xiǎn)病例組死亡率維持在較低水平。
二是受援地人才結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。2022年，西藏、新疆受援醫(yī)院具有副高級(jí)及以上職稱占比分別達(dá)到9.6%和12.2%。重癥、兒科等緊缺專業(yè)醫(yī)師數(shù)量分別有不同程度增長(zhǎng)，推動(dòng)受援醫(yī)院自我持續(xù)發(fā)展能力不斷提高，為實(shí)現(xiàn)“大病不出區(qū)”奠定了較為堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。
三是醫(yī)院管理科學(xué)水平持續(xù)提升。支援工作注重加強(qiáng)受援醫(yī)院管理能力的提升，推動(dòng)建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，提高醫(yī)院信息化水平。多學(xué)科診療、分娩鎮(zhèn)痛、日間手術(shù)等一批新型醫(yī)療服務(wù)模式也在受援醫(yī)院得到廣泛的推廣和應(yīng)用。
“一些受援地區(qū)海拔較高，條件艱苦，我們的醫(yī)療隊(duì)員在高強(qiáng)度工作的同時(shí)，身心健康也面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)。”邢若齊表示，在醫(yī)療人才“組團(tuán)式”支援工作政策設(shè)計(jì)之初，就把對(duì)醫(yī)療隊(duì)員的保障作為一項(xiàng)重要任務(wù)，作出明確規(guī)定。
重視健康保障。出發(fā)前，各支援省份為醫(yī)療隊(duì)員做好全面體檢，赴高海拔地區(qū)的醫(yī)療人才還要做低氧適應(yīng)性訓(xùn)練。同時(shí)，申請(qǐng)財(cái)政經(jīng)費(fèi)為高海拔地區(qū)的醫(yī)療隊(duì)員采購(gòu)制氧機(jī)、指脈氧儀等物資。日常工作和生活中，各醫(yī)療隊(duì)也會(huì)及時(shí)關(guān)注和了解醫(yī)療隊(duì)員的身心健康情況，一旦有隊(duì)員出現(xiàn)身體不適，會(huì)要求及時(shí)調(diào)整、休整、調(diào)換。
重視生活保障。派出地黨委、政府和醫(yī)院每年都安排專項(xiàng)資金給醫(yī)務(wù)人員發(fā)放伙食、通訊補(bǔ)貼，購(gòu)買健身用品。派出單位還指定專人了解隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài)，并幫助解決其老人就醫(yī)、子女入學(xué)等實(shí)際困難。受援地方黨委、政府和醫(yī)療機(jī)構(gòu)也極盡所能為隊(duì)員們提供良好的工作和生活條件。
重視待遇保障。在工資待遇方面，明確醫(yī)療隊(duì)員在支援工作期間享受原工作單位同類同級(jí)人員的各項(xiàng)福利待遇，同時(shí)享受受援地所在地區(qū)同類人員的地區(qū)津貼。在職稱晉升方面，專業(yè)技術(shù)人員在支援期間，可按規(guī)定申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱，在同等條件下優(yōu)先評(píng)審；綜合管理人員支援期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，返回后同等條件下優(yōu)先考慮提拔使用。
責(zé)任編輯：葉子
歡迎投稿，投稿郵箱：bhline@163.com
